aboutalebi496

 مهارت پرداخت صورتحساب! این عبارت برای هر حرفه ای صرف نظر از سال ها تجربه و موقعیت آنها صدق می کند. چرا؟ از آنجایی که هر سال که می گذرد، فناوری با سرعتی سریع در حال پیشرفت است، نقش های شغلی فعلی یا منسوخ می شوند یا خودکار می شوند، و ماندگاری کوتاه تر مهارت ها از افراد می طلبد که مهارت های جدیدی کسب کنند.

بر اساس گزارش مجمع جهانی اقتصاد، 50 درصد از همه کارکنان تا سال 2025 برای حفظ نقش های شغلی خود در مقیاس بزرگ، نیازمند ارتقاء مهارت خواهند بود.

در اینجا نگاهی به یک یا چند مهارت برتر فنی که سازمان‌ها در نیروی کار فعلی  و آینده خود به دنبال آن هستند، می‌اندازیم. اینها قابل استفاده ترین مهارت ها برای سال 2022 هستند:

     داده های بزرگ (Big Data)

در هنر و علم؛ جمع آوری، تجزیه و تحلیل و استفاده ایمن از داده ها برای تصمیم گیری آگاهانه، مدیریت داده ها اولویت رهبران فناوری اطلاعات است.

اما سازمان‌ها برای یافتن استعدادهای واجد شرایط برای پر کردن مشاغل داده‌های بزرگ تلاش می‌کنند و تنها در آسیا و اقیانوسیه 23 درصد پاسخ‌دهندگان همین را گفته‌اند.